Krav til arbejdspladsbelysning

Belysningen af ​​arbejdspladsen er en vigtig faktor, der direkte påvirker ikke kun medarbejdernes effektivitet, men også deres velbefindende. Hvis du ikke skaber passende forhold, bliver en person træt meget hurtigere og udfører sine pligter dårligere. Belysningskrav er præciseret i en række regler, så det er ikke svært at gøre det rigtigt, hvis du forstår emnet.

Lys af høj kvalitet er en forudsætning for effektivt arbejde.

Arbejdspladsbelysning - hvordan det påvirker en person

For at opnå det ideelle resultat skal du sørge for normalt naturligt lys i løbet af arbejdsdagen. Dette er et vigtigt punkt, da det ikke kun påvirker ydeevnen, men også menneskers helbredstilstand. Det skal også tages i betragtning, at uden kunstig belysning er det umuligt at sikre normale arbejdsforhold, da dagslyset oftest ikke falder sammen med arbejdsdagen, plus vejret er anderledes. Det er vigtigt at huske, hvilke forhold belysning skal skabe:

1. Et behageligt miljø for synet, der reducerer øjentræthed. God farvegengivelse er vigtig her, optimal lystemperatur og fraværet af blænding, for ikke at skabe visuelt ubehag.
2. Juster lampens position og dens lysstyrke om nødvendigt. Dette vil altid opretholde det optimale belysningsniveau.
   Armaturet skal kunne indstilles i tre planer.
3. Sikring af naturligt lys maksimal tid for at reducere brugen af ​​armaturer.
4. Brugen af ​​moderne armaturer, der ikke kun giver lys af høj kvalitet, men også er sikre. Strømforbruget er også af stor betydning, jo lavere det er, jo bedre.

Man kan ikke gøre lyset for stærkt, da det har en belastende effekt ved længere tids arbejde.

Belysningstyper

Naturligt og kunstigt lys bruges til at sikre normale forhold. Arbejdspladsbelysning er bedst organiseret ved hjælp af den første mulighed, da den overgår den anden i alle henseender - fra farvegengivelse og øjenkomfort til minimal øjenbelastning.

Dagslys

Denne type er god, fordi den ikke kræver nogen omkostninger. Det vigtigste er, at der er vinduesåbninger i rummet. De vigtigste funktioner er:

1. Sidebelysning bruges oftest: lys kommer ind gennem vinduer placeret i væggene. Jo større vinduet er, jo bedre, men samtidig øges varmetabet.
   På kontorer monteres vinduer ofte i hele væggen.
2. Overheadbelysning kan laves både i form af åbninger på taget og i form af en lanterne - et specielt design med lodrette vinduer.
3. Kombinationsversionen kombinerer de to typer og kan give perfekt lys.
4. Belysningsindikatorer er påvirket af: bygningens geografiske position, placeringen af ​​vinduer i forhold til kardinalpunkterne, årstiden, overskyethed, placeringen af ​​nærliggende bygninger og træer.
5. Koefficient naturlig belysning (KEO) viser overensstemmelsen af ​​de faktiske indikatorer med de normative. Det beregnes efter formlen og er angivet som en procentdel, for den midterste zone er minimums-KEO 2,5%, for de nordlige regioner - ikke mindre end 2,9%.
6. Hvis der ikke er vinduer i arbejdsrummet, skal der være et hvilerum med rigeligt naturligt lys.

I øvrigt! Vinduer bør vaskes med jævne mellemrum, som hvis glasset er snavset, kan KEO halveres.

kunstig belysning

Denne mulighed er obligatorisk for alle rum, da den ikke afhænger af vejret og giver dig mulighed for at skabe optimale forhold uanset tidspunktet på dagen. Her skal du huske følgende:

1. Den vigtigste er generel belysning. Det er implementeret ved hjælp af armaturer, der er fastgjort til loftet og har et design, der giver ensartet diffust lys. Højden vælges individuelt.
2. For at sikre den ønskede ydeevne anvendes lokal belysning. Det implementeres vha skrivebord eller vægjusterbare lamper.
   Lokal belysning skal være sådan, at det er bekvemt for en person at arbejde.
3. Oftest på arbejdspladsen kombineres begge muligheder for at opnå det bedste resultat.
4. Rationering af belysning til en bestemt type arbejde er reguleret af SNiP og andre dokumenter, det hele afhænger af detaljerne i brugen af ​​lokalerne.

Du kan ikke kun bruge lokalt lys, generel belysning skal være mindst 30 % fra indikatorer på arbejdspladsen, så der ikke skabes visuelt ubehag.

Belysningsstandarder for arbejdspladser

I nogle tilfælde kan branchespecifikke hygiejnebestemmelser eller andre krav være gældende. For nemheds skyld er alle de vigtigste standarder samlet i tabellen.

Belysningshastigheder kan nå op til 5.000 lux for job, der kræver den højeste præcision. Med hensyn til andre vigtige indikatorer bør nogle få fremhæves:

1. krusningsfaktoren bør ikke overstige 10%. Hvis den er større, bliver øjnene trætte med tiden, og personen bliver meget hurtigere træt. Bedst at bruge LED lampe eller lamper, hvor dette tal ikke overstiger 3%.
2. Farvegengivelsesindekset måler, hvor naturligt farver fremstår under kunstig belysning. Det er bedst, hvis indikatoren er fra 70 og derover (maks. 100).
   For store kontorlokaler er der etableret deres egne belysningsstandarder.
3. Glansværdier skal være nul. Ved brug af retningsbestemt lys justeres det derfor for ikke at skabe blænding. Og den nemmeste måde er at bruge diffuserende nuancer.
4. Ensartetheden af ​​belysningen bør ikke være lavere end 0,4. Det vil sige, at intensiteten af ​​det generelle lys er omkring 40% af det lokale.

LED-lamper er bedst egnede, fordi de bruger lidt strøm og næsten ikke bliver varme under drift.

Belysningskrav til computerrum

Hvis medarbejdere konstant arbejder ved computere, skal du sørge for ordentlig belysning af arbejdspladsen:

1. Du kan ikke stille skærmen foran vinduet, du skal sidde, så naturligt lys falder bagfra eller fra siden.
2. Det er bedre at bruge bordlamper, der kan justeres. Lysintensiteten vælges individuelt.
   Til computerborde er lamper, der er monteret på kanten af ​​bordpladen, velegnede.
3. Kun lamper med naturligt lys bør bruges, varme og kolde toner vil ikke fungere.
4. Placer lyskilden, så der ikke er blænding på skærmen. Dette er et meget vigtigt punkt.
5. Det er bedre at sætte LED-lamper, da de ikke opvarmes og selv ved et uheld rører lampen, vil en person ikke blive brændt.

Videoen forklarer, hvordan du vælger lyset til produktivt arbejde. Hvorfor er det vigtigt at bruge en neutral eller kølig glødfarve på kontoret eller et hvilket som helst arbejdsområde.

Ikke kun visuel komfort, men også arbejdsproduktivitet afhænger af lyskvaliteten på arbejdspladsen, da en person hurtigt bliver træt i svagt lys. Det er vigtigt at overholde etablerede standarder og vælge armaturer, der ikke vil give blænding.